Production addict - Commentaires

Respect people - Benoît

Benoît — Mon, 31 Mar 2008 09:29:03 +0200

Bonjour Gilles,

Désolé de te l'annoncer, mais je suis obligé de te dire que...je vis exactement les mêmes expériences.
Cependant, il ne faut pas désespérer, et voilà certains de mes avis sur la question :
1 / Les cabinets de recrutement :
On peut largement se poser des questions sur leurs compétences; aussi, il faut continuer à postuler, sans se faire trop d'illusions, sachant que la majorité des postes de management sont pourvus en contact direct avec l'entreprise.
2 / Les entreprises :
Elles passent leurs annonces au préalable sur leurs propres sites. Je crois qu'en général, la candidature spontanée ne donnera pas de résultat tout de suite, mais permet, si l'entreprise passe à l'avenir une annonce qui t'intéresse et à laquelle tu réponds, de souligner ta motivation pour le poste. Par ailleurs, c'est l'entreprise qui connaît le mieux ses besoins, c'est donc elle qui saura le plus ouvrir le champ des compétences requis. Donc, ton CV,si il les intéresse, tu as plus de chances d'être pris que via le cabinet.
3 / Tes recherches
Surtout, ne pas céder au découragement; la recherche d'emploi est très longue pour les cadres. Moi-même, j'ai été licencié il y a 8 mois...je recherche à temps plein, et je rame un peu; mais je sais qu'il faut être patient, et être sélectif, donc, bien vérouiller le fait que quand tu te déplaes, ce n'est pas pour du vent. Surtout avec les cabinets qui font du business. Considères donc le rapport de force en ta faveur, puisque tu représentes entre 6 et 10 KE de chiffre d'affaires potentiel !

A long time ago - Modérateur

Modérateur — Wed, 14 Nov 2007 16:34:15 +0100

Bonne chance pour ces nouvelles pistes !

A long time ago - FmR

FmR — Mon, 12 Nov 2007 10:19:32 +0100

Re-bienvenue parmi nous, tenez-nous au courant de la suite...

What's up, doc ? - Julien B.

Julien B. — Fri, 07 Sep 2007 16:55:18 +0200

Bonjour,

Je constate ave cune grande inquiètude qu'avec une expérience telle que la votre il est difficile de trouver un emploi digne de ce nom dans la Production !
Cela m'inquiète énormément, car, ayant peu d'expérience, je galère déjà...

Sans expérience, impossible (ou presque) d'obtenir une embauche... mais en même temps, si personne ne veut me donner une chance pour avoir de l'expérience, comment faire??

Bref, j'apporte un soutien moral à votre recherche !
Et si vous avez des conseil pour mon cas (désespéré ?), je prends !

What's up, doc ? - Modérateur

Modérateur — Mon, 27 Aug 2007 14:18:02 +0200

Bon retour parmi nous ! J'espère que ton déménagement s'est bien passé. Bon courage pour la suite de ta recherche !

Third one - Modérateur

Modérateur — Thu, 24 May 2007 16:54:25 +0200

Bonne chance pour l'entretien consulting !

Same player shoots again - Gilles

Gilles — Wed, 23 May 2007 11:11:45 +0200

Pour intégrer son CV, la façon la plus simple consiste à le mettre en annexe d'un billet... Le mien figure en annexe du 1er billet que j'ai posté et est consultable à souhait . Pour le modifier il faudra retoucher ton fichier de départ, supprimer l'annexe renvoyant à l'ancien CV et remettre le nouveau en annexe ? Enfin, c'est comme ça que je tenterais la chose... A bientôt, Gilles.

Same player shoots again - Nathalie

Nathalie — Sat, 19 May 2007 14:58:08 +0200

J'aimerai mettre mon CV etc mais pas moyen de modifier quoi que ce soit !!!
Comment je dois faire ?

Cordialement

Same player shoots again - Nathalie

Nathalie — Fri, 18 May 2007 21:48:30 +0200

Bonjour,

C'est exactement le même scénario à chaque fois.
Plusieurs entretiens, candidature très sollicitée pendant plusieurs semaines puis plus rien....
Puis ca redémarre....

Cordialement
Nathalie

Same player shoots again - Modérateur

Modérateur — Wed, 02 May 2007 16:01:59 +0200

Je pense que ce rythme est dû à une variation des efforts fournis, qui est légitime... A certains moments, on en fait plus, on rapelle les recruteurs, on multiplie les envois, on peaufine nos candidatures... Et à d'autres moments, volontairement ou non, on se relâche un peu, par fatigue ou par dépit. De plus, il y a des moments clés dans l'année où les recruteurs privilégient leurs embauches!

Retour "au Pays" - Modérateur

Modérateur — Tue, 10 Apr 2007 17:29:01 +0200

Bon courage pour cette première utilisation d'un blog! En cas de besoin, n'hésitez pas à me contacter. Bon courage!